心驚 陸迎海歸潮 台沉溺舒適圈

「我每次回台灣，都感到很害怕！」中國今年迎來最大海歸潮，上百萬名來自世界名校的畢業生回到大陸創業、就業，上海、深圳多地兩岸奔走的年輕台商們感到憂心，在台灣民粹當道下，惡意抹黑、耗損競爭力外，台灣青年沉溺於舒適圈的小確幸心態，已沒有國際接軌與語言優勢，更讓他們擔憂心的是，不看未來發展，與大陸狼性、渴望成功的企圖心，台灣集體沉淪，令他們心驚。

根據陸媒報導，截至2016年底，大陸出國留學後仍回到中國工作或創業的人員總數高達265.11萬人，以深圳為例，2000年的「海歸」還不到1000人，但2016年已突破7萬人。

兩岸青年 思維差距大

上海凱喜餐飲管理公司總經理周小喜說，上海白領起薪跟台灣差不多，但因應產業與企業的發展，商業氛圍濃厚，升遷速度非常快，兩三年後薪水就能超越台灣，以上海為例，全世界的年輕人都聚集在這裡，你可以接觸到美日英德法、甚至土耳其等不同的多元化市場與人才，互相碰撞思維，是其他地方少見的活力。

南僑食品集團（上海）人力資源部資深經理江昆霖說，很多台商都想幫台青找機會、甚至也不反對台青把自己當跳板，就是真心希望台灣年輕人出來開開眼界，看看大陸，也許工作兩三年累積足夠的經驗，熟悉大陸市場後找到創業利基，一起壯大「台商」陣容。

上海台商協會會長李政宏嘆氣，台灣仍有不少惡意扭曲台商想法的言論。近來眾多判決，似乎都是鼓勵挑釁語言與行動，不少台商懼怕被台灣年輕人網上抹黑，但眼看著兩岸青年思維差距越來越大，劃地自限、掩耳盜鈴等行為，實在令人憂心。

赴滬實習 成了小圈圈

長年參與提供台青實習計畫的台商透露，他們去年開了兩個台灣學生實習名額，效果很好，積極融入當地朋友圈、在地學習接地氣；沒想到今年來了10個學生，就成了小圈圈，每天膩在一起玩，不斷抱怨生活瑣事，在職場碰到事情時，也沒有在第一時間想辦法解決，反而是向台灣的老師「投訴」，讓這位青年台商相當詫異。

他說，以服務業為例，普遍認為台灣青年有人情味、服務細緻、且能觸類旁通，但現在他要改觀了，不僅國際觀、外語能力的優勢不再，對大陸國企與外企來說，聘請香港或新加坡人或許更符國際化效益。